海淀区2025年面向社会公开招聘社区工作者综合成绩公告

　　根据工作安排，现将海淀区2025年面向社会公开招聘社区工作者综合成绩予以公告。

　　1.综合成绩计算方法。考生的综合成绩按照笔试成绩×50%+面试成绩×50%的方法计算。各招聘单位按照综合成绩从高到低的顺序，依据发布的招聘岗位和数量确定进入政审和体检环节的人选。综合成绩相同时，根据面试成绩确定排名顺序。

　　2.政审、体检。政审、体检工作由各招聘单位组织。体检具体时间、地点以及相关要求由各招聘单位进行通知，体检项目和标准参照人事部、卫生部《关于印发<公务员录用体检通用标准(试行)>的通知》确定。请考生保持联系方式畅通，以便招聘单位与考生取得联系。

　　3.政审、体检两项中任意一项不合格的，不能确定为拟聘用人员，未按时参加体检或不能按时提供完整体检报告的，视同放弃聘用资格。

　　4.由于政审或体检等原因未能达到招聘计划时，用人单位可自行决定是否进行递补，依次递补只进行一次，仍然不能招满的，不再递补。递补原则：空缺岗位按照本招聘单位同一岗位报考人员综合成绩由高分到低分依次递补，并且只能从面试成绩合格（60分以上）的人员中递补，递补人员须按照同样标准进行政审和体检。

　　附件：1.海淀区2025年面向社会公开招聘社区工作者综合成绩

　　2.各单位咨询电话

　　海淀区公开招聘社区工作者工作联席会办公室

　　                          2025年9月4日